ВОПРОС-ОТВЕТ

23.04.2020

Вопрос: Мне необходимо пройти диспансеризацию, необходимо ли для ее прохождения писать заявлению работодателю?

 

Ответ:

В соответствии со статьёй 185.1 Трудового кодекса Российской Федерации работники при прохождении диспансеризации имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в три года с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.
Работник освобождается от работы для прохождения диспансеризации на основании его письменного заявления, при этом день (дни) освобождения от работы согласовывается (согласовываются) с работодателем.
Порядком, утвержденным приказом Министерства здравоохранения РФ от 13.03.2019 № 124н, урегулированы вопросы, связанные с проведением в медицинских организациях профилактического медицинского осмотра и диспансеризации определенных групп взрослого населения.
Государственные гражданские служащие имеют право на прохождение общей диспансеризации в соответствии с указанным Порядком.
Кроме того, в целях выявления заболеваний, препятствующих замещению должностей гражданской службы, в отношении гражданских служащих дополнительно предусмотрено проведение обязательной ежегодной диспансеризации.